Technické profese mají na Králicku budoucnost

Králíky – Jednoznačnou podporu Středního odborného učiliště opravárenského v Králíkách vyjádřili zástupci zaměstnavatelů regionu při jednání s náměstkyní hejtmana Janou Pernicovou, vedením školy a představiteli Krajské hospodářské komory Pardubického kraje a Úřadu práce. Další z tzv. kulatých stolů se uskutečnil v pondělí 14. července přímo v areálu učiliště, které se vyrovnává především s klesajícím počtem žáků a vzhledem ke způsobu financování regionálního školství také s udržením platových podmínek svých zaměstnanců.

“Vážím si zájmu zástupců firem o tuto školu, ale především toho, že chtějí konkrétními kroky podporovat technické obory.  Přestože se Pardubický kraj snaží propagovat technické vzdělávání a vytvářet mu potřebné podmínky, vítáme v této složité době také pomoc zaměstnavatelů. Při rozhodování o tom, který obor pro dítě vycházející ze základní školy vybrat, stačí často rodičům vědět o možnostech budoucího zaměstnání v místních firmách – o druhu pracovní činnosti a třeba také o platových podmínkách,“ řekla v úvodu setkání Jana Pernicová.

Učiliště nabízí jediný učební obor Opravář zemědělských strojů. Letos v září do prvního ročníku nastoupí 45 žáků, absolvovalo 34 žáků. Včetně nástavbového studia školu v současné době navštěvuje 198 žáků. Uplatnění absolventů učebního oboru je velice dobré. Pokud mladému člověku nechybí vztah k práci a má zájem učit se novým věcem, nemá problém uplatnit se na trhu práce. Jsou to právě pracovní návyky, ovládání nástrojů a otevřená mysl pružně reagující na technický pokrok, které zaměstnavatelům stačí k tomu, aby mladého člověka přijali do stavu. Hlad po takových lidech je obrovský. „Máme tolik práce, kolik seženeme lidí,“ říká ředitel společnosti Bühler CZ s.r.o. Žamberk Jiří Appeltauer. „V současné době nám chybí padesát pět techniků, každý rok můžeme v technických profesích zaměstnat dalších dvacet nových lidí,“ dodává. Více než čtyřicet techniků požadují ve firmě Klein – Blažek s.r.o. Štíty. Dobré zkušenosti s absolventy opravárenského učiliště mají také ve společnosti FORMPLAST Purkert s.r.o. Králíky. Vloni jich nastoupilo šest, letos tři. Firma si je chválí.

Blýská se na lepší časy. Firmy, jejichž situace je mnohem stabilnější než v uplynulých letech, nabízejí možnost praxe žáků, podíl na vzdělávání učitelů odborných předmětů, zbytkový materiál pro výuku i doplňkovou činnost v podobě zadávání oprav strojů a zařízení. Vedení školy předložilo zástupcům firem návrh rámcových smluv, na jejichž základě by mohly, například formou prospěchových stipendií, podporovat přípravu nejlepších žáků s perspektivou jejich budoucího zaměstnání. Firmy se této spolupráci nebrání, avšak za předpokladu přísné diferenciace a efektivně vynaložených prostředků. „Je nezbytné, aby ředitelé středních škol představili zaměstnavatelům svoje vize a představy o dalším rozvoji a směřování. Poskytují firmám službu, kterou si platí ze svých daní. A pokud se na zkvalitnění odborného vzdělávání podílejí i jiným způsobem, chtějí mít jistotu, že se jim tato investice vrátí v podobě kvalitně připravených pracovníků. Takto nastavená spolupráce mezi školami a zaměstnavateli je přínosná pro obě strany,“ uvedla Jana Pernicová.

Při jednání také zazněla výzva na adresu místních samospráv. Ty by se mohly stát moderátory vzájemných setkání výchovných poradců v obcemi zřizovaných základních školách a zaměstnavateli. A v neposlední řadě by měly vytvářet takové podmínky pro život, aby mladí lidé neměli důvod natrvalo odcházet do jiných regionů.